Дружелюбные отношения между сотрудниками по работе являются залогом долголетия, уверены ученые из Израиля.
Как мы знаем, что ситуация на работе может воздействовать не только на эмоциональное состояние человека, но и на его физическое здоровье. Так, люди, трудящиеся в сверхурочное время, чаще страдают от заболеваний сердца, а не хорошо оплачиваемая работа с завышенными требованиями страшнее для психики, чем безработица.
Новое изучение, совершённое в университете Тель-Авива, продемонстрировало, что социальная помощь сотрудников по работе ассоциируется со понижением риска преждевременной смерти. Эта ассоциация сохранилась, кроме того в то время, когда ученые учли такие факторы риска, как уровень холестерина, давление, пристрастие к алкоголю и табаку, уровень физической активности, пол и возраст. В изучении участвовали 820 израильтян без физических либо психологических неприятностей, занятых в таких отраслях, как финансы, страхование, производство и здравоохранение.
Примечательно, что никакой связи между помощью со стороны руководства и понижением риска смерти найдено не было. По всей видимости, дружба с сотрудниками оказывает большее влияние на человека, чем внимание со стороны главы. Особенно ответственны взаимоотношения с сотрудниками по работе для людей в возрасте 38-43 лет.
«Результаты отечественной работы показывают, что усиление обоюдной помощи на рабочем месте может благоприятно отразиться на продолжительности и здоровье судьбы работников», – заключают исследователи.